En INPASA valoramos la confianza de las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo. Por ello, asumimos el compromiso de tratar los datos personales proporcionados a través de nuestro portal de empleos de manera responsable, confidencial y segura.
Al completar el formulario de postulación y adjuntar su currículum vitae, el postulante proporciona información que será utilizada para la gestión de procesos de reclutamiento y selección de personal, así como para la identificación de perfiles profesionales que puedan ajustarse a oportunidades laborales presentes o futuras dentro de la empresa.
1. Recopilación de información
INPASA podrá recopilar y almacenar los datos proporcionados voluntariamente por el postulante, incluyendo:
- Nombre y apellido.
- Número de teléfono y correo electrónico.
- Ubicación y área de interés laboral.
- Formación académica, experiencia profesional y competencias.
- Información adicional incluida en el currículum vitae o facilitada durante el proceso de selección.
2. Finalidad del tratamiento de datos
Los datos personales recopilados podrán ser utilizados para:
- Evaluar el perfil profesional del postulante en relación con las vacantes disponibles.
- Incorporar su currículum a nuestra base de datos de talentos, con la autorización correspondiente.
- Identificar y considerar su perfil para futuras oportunidades de empleo, incluso cuando no exista una vacante disponible al momento de su postulación.
- Contactar al postulante para entrevistas, evaluaciones, solicitudes de información adicional o nuevas oportunidades laborales.
- Gestionar y mejorar nuestros procesos internos de reclutamiento y selección.
El envío del currículum no implica un compromiso de contratación por parte de INPASA, ni garantiza la participación en futuros procesos de selección.
3. Confidencialidad y protección de la información
La información proporcionada será tratada con carácter confidencial y su acceso estará restringido al personal autorizado que participe en los procesos de gestión de talento y selección de personal.
INPASA adoptará medidas razonables de seguridad para proteger los datos personales frente a accesos no autorizados, pérdida, alteración o uso indebido.
Los datos no serán comercializados ni utilizados para fines ajenos a los informados en esta política. Cuando intervengan proveedores de servicios vinculados al proceso de selección, deberán aplicarse las medidas de confidencialidad y protección correspondientes.
4. Conservación de los datos
Con la autorización del postulante, INPASA podrá conservar su información durante un plazo definido por nosotros mismos, con el propósito de considerar su perfil en procesos de selección y oportunidades laborales futuras.
Transcurrido el plazo establecido, los datos serán eliminados o tratados conforme a las obligaciones legales aplicables y a la política interna de conservación de información.
5. Consentimiento
Al marcar la casilla de aceptación del formulario, el postulante declara haber leído y comprendido la presente Política de Privacidad y autoriza el tratamiento de sus datos personales para las finalidades expresamente aceptadas.
INPASA reafirma su compromiso con la privacidad, el respeto y el manejo responsable de la información de todas las personas interesadas en formar parte de nuestra organización.
